စစ္သည္ေတာ္က်င့္၀တ္(၆၀) တပ္မေတာ္မွာ ရိွေသးရဲ႕လား

ေရာ္နီညိမ္း
တနဂၤေႏြ, 25 ဇူလိုင္ 2010

တပ္မႉးတပ္သား ေျပာစကား (၀၁၈)

ျမန္မာႏိုင္ငံလြတ္လပ္ေရးရၿပီးေနာက္ပိုင္း ေခတ္သစ္ ျမန္မာ့တပ္မေတာ္မွာ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ေတြကို အတိအက် ျပဌာန္းခဲ့ၿပီး အရာရိွ စစ္သည္ေတြ အေနနဲ႔ စစ္သည္ေတာ္က်င့္ ၀တ္ေတြကို အျပည့္အ၀ လိုက္နာ ေစာင့္ထိန္းၾကဘို႔ အထက္ တပ္မႉး အဆင့္ဆင့္ေတြက အၿမဲလို သြန္သင္ ဆံုးမ ခဲ့ၾကပါတယ္။ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ေပါင္း(၆၀)ကို အခုအခါ တပ္မေတာ္ ထဲမွာ တည္ဆဲ ျပဌာန္း ထားဆဲ ပဲလားလို႔ အၿငိမ္းစား ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္နဲ႔ ဗီအိုေအ ၀ိုင္းေတာ္သား ဦးေရာ္နီညိမ္းတို႔ ေမးျမန္း ေဆြးေႏြး ထားၾကပါတယ္။ ၁၉၆၁ခုႏွစ္ OTS ဗိုလ္ သင္တန္းအပတ္စဥ္(၂၆)က ဆင္းၿပီး အေ့ရွ ေျမာက္တိုင္း စစ္ဌာနခ်ဳပ္မွာ စစ္ဦးစီးမႉး (ပထမတန္း) တာ၀န္ထမ္းေဆာင္ခဲ့သူ နဲ႔ “ျမန္မာႏိုင္ငံလံုးဆိုင္ရာ ေက်ာင္းသားမ်ား ဒီမိုကရက္တစ္ တပ္ဦး” ABSDF ေက်ာင္းသား တပ္မေတာ္ရဲ႕ ေလ့က်င့္ေရးမႉးခ်ဳပ္ တာ၀န္ ယူခဲ့သူလည္း ျဖစ္တဲ့ အၿငိမ္းစား ဒုတိယ ဗိုလ္မႉးႀကီးေအးျမင့္ရဲ႕ေျပာစကားေတြကို၊ ဒီတစ္ပတ္ “တပ္မႉးတပ္ သား ေျပာစကား” အပတ္စဥ္ က႑မွာ ထုတ္လႊင့္ လိုက္ပါတယ္။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဗိုလ္မႉးႀကီးေအးျမင့္တို႔ေခတ္က စစ္သည္ေတာ္က်င့္၀တ္နဲ႔ ပတ္သက္ၿပီးေတာ့ အထက္ တပ္မႉးေတြက ေအာက္က တပ္မႉးေတြကို ဘယ္လိုမ်ား ညႊန္ၾကားသြန္ သင္ၿပီးေတာ့ ဒီေအာက္က တပ္မႉး တပ္သားေတြကလည္း စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ေပၚမွာ လိုက္နာ ၾကဖို႔အတြက္ လုိလိုလားလား ရွိခဲ့သလဲ ဆိုတာကို နည္းနည္း ရွင္းျပေပးပါ ခင္ဗ်ား။
v
ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ က်ေနာ္တို႔ တပ္ထဲ ရွိစဥ္တုန္းကေတာ့ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ ဆိုတာ ကာကြယ္ေရး ဦးစီးခ်ဳပ္ေပါ့ဗ်ာ။ စစ္ဦးစီးခ်ဳပ္ အဲဒီတုန္းက ဗိုလ္ခ်ဳပ္ႀကီးေန ၀င္းကိုယ္တိုင္က သတ္မွတ္ ညႊန္ၾကားၿပီးေတာ့ ျပဌာန္း ထုတ္ေ၀ထားတဲ့ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ (၆၀) ပါ။ လူတုိင္း အရာရွိ အရာခံ အၾကပ္ တပ္သားတိုင္း အားလံုးကို လိုက္နာဖို႔ အ တြက္ကို သူကိုယ္တိုင္က ေသေသခ်ာခ်ာ ကြပ္ကဲမႈ အဆင့္ဆင့္ကို ေစ့ေဆာ္ သြန္သင္ ညႊန္ၾကားခဲ့တယ္ ခင္ဗ်။ အဲ..ဦးစီးခ်ဳပ္ ကိုယ္တိုင္ကေတာ့ သူကိုယ္တိုင္ ညႊန္ၾကားခဲ့တဲ့ စည္းမ်ဥ္း စည္းကမ္း ဥပေဒေတြကို လုိက္နာရန္ ပ်က္ကြက္ ခဲ့ေပမယ့္လို႔လည္းပဲ ကြပ္ကဲမႈ ေအာက္မွာရွိတဲ့ အရာရွိ အရာခံ အၾကပ္ တပ္သားမ်ား အားလံုး လိုက္နာဖို႔ကို ေတာ့ျဖင့္ ေစ့ေဆာ္သြန္ သင္ခဲ့ပါတယ္။ ငါေျပာသလိုလုပ္၊ ငါလုပ္သလို မလုပ္နဲ႔ ဆိုတဲ့ ၫႊန္ၾကားခ်က္နဲ႔ လည္းပဲ ၾကားဖူးနား၀ ရွိခဲ့ပါတယ္ ခင္ဗ်။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ ဗိုလ္မႉးႀကီးခင္ဗ်ား၊ ဒီေတာ့ စစ္သည္ေတာ္က်င့္၀တ္က စစ္ေရးခ်ဳပ္ရံုး က လာမယ္ ထင္ပါတယ္။ အဲဒီလိုမ်ိဳး သတ္မွတ္ျပဌာန္းတာ ဘယ္ခုႏွစ္ေလာက္ မွာ စခဲ့တယ္လို႔ ဗိုလ္မႉးႀကီး သိထားပါသလဲ၊ ေနာက္ ဗိုလ္မႉးႀကီးတို႔ တပ္ထဲ ၀င္တဲ့အခ်ိန္မွာ ဒါဟာ ျပဌာန္းၿပီးသား ျဖစ္ေနပါၿပီလား ခင္ဗ်ား။ ဒီအခ်က္ (၆၀) ဟာ။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ၁၉၅၃ ခုႏွစ္ေလာက္က စတင္ျပဌာန္းခဲ့တာ ဆိုေတာ့ က်ေနာ္က တပ္ထဲကို ၁၉၅၅ ခုမွာ ေရာက္တဲ့ အတြက္ က်ေနာ္တို႔ တပ္ထဲ ေရာက္တဲ့အ ခ်ိန္မွာ အဲဒီ စစ္သည္ ေတာ္က်င့္၀တ္ (၆၀) ဟာ ျပဌာန္းထားၿပီးသား ျဖစ္ၿပီးေတာ့ လိုက္နာ က်င့္ႀကံၾကတဲ့ အေနအထားမွာ ရွိတာကို ေတြ႔ရပါတယ္။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ ခင္ဗ်ား။ ဗိုလ္မႉးႀကီးရဲ႕ အေတြ႔အႀကံဳအရ ဒီစစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ကို အျခား အဆင့္ စစ္သည္ အေန အထားမွာေရာ ေနာက္တစ္ခါ အရာရွိ ျဖစ္လာတဲ့ အေနအထားမွာေရာ ဘယ္လိုေတြ လိုက္နာခဲ့ၾကတယ္ ဘယ္လိုေတြ ေဆာင္ရြက္ ခဲ့ၾကတယ္ဆိုတဲ့ ကိုယ္ေတြ႔ ေလးေတြနဲ႔ပါ ဗိုလ္မႉးႀကီး ေျပာျပ ေပးပါခင္ဗ်ား။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ အဲဒီအခ်ိန္တုန္းက တပ္မေတာ္ရဲ႕အေနအထားက စစ္ရံုးခ်ဳပ္ရဲ႕ ကြပ္ကဲမႈ ေအာက္မွာ စစ္တိုင္းႀကီး ႏွစ္တိုင္းရဲ႕ တိုင္းမႉးေတြရယ္၊ တပ္မဟာ တပ္ မင္းေတြရယ္ ကြပ္ကဲမႈ အဆင့္ဆင့္ ရွိခဲ့တယ္ဗ်ာ။ အဲဒီ ကြပ္ကဲမႈ အဆင့္ဆင့္ ကေနၿပီးေတာ့ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္(၆၀) ကို လိုက္နာက်င့္သံုး လႈပ္ရွားခဲ့ရတဲ့ အေနအထားမွာ က်ေနာ္ တို႔ ရဲေဘာ္ ဘ၀တုန္းက ကတည္းက ေပါ့ေလ၊ ဒါကို အေလးအနက္ ထားၿပီးေတာ့ လုိက္နာ က်င့္သံုးခဲ့ ရပါတယ္။ အဲဒီေတာ့ ကြပ္ကဲမႈ အဆင့္ဆင့္အရ ဆိုရင္ က်ေနာ္တို႔ရဲ႕ စစ္ေခါင္းေဆာင္ အႀကီးအကဲမ်ား အေနနဲ႔ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ကို သတ္မွတ္ ညႊန္ၾကား ေစ့ေဆာ္ တိုက္တြန္းတဲ့ ေနရာမွာ ပညတ္ခ်က္ေတြ၊ အမိန္႔ညႊန္ၾကား ခ်က္ေတြ အဆိုအမိန္႔ေတြ နဲ႔ပါ က်ေနာ္တို႔ကို ေစ့ေဆာ္ ဆံုးမ သြန္သင္ ခဲ့ၾကပါတယ္ ခင္ဗ်ား။ ဘာပဲလုပ္လုပ္ ဘာပဲ ကိုင္ကိုင္ က်ေနာ္တို႔ တစ္ေတြဟာ စစ္သည္ေတာ္ အားလံုးဟာ ျပည္သူလူထုရဲ႕ ဆႏၵကို အစဥ္ထာ၀ရ ဦးထိပ္ ထားရမယ္လို႔ သြန္သင္ခဲ့ပါတယ္။ ျပည္သူ႔ဆႏၵနဲ႔အညီ ေနထိုင္ က်င့္ႀကံ သြားၾကဖို႔ ကိုလည္း က်ေနာ္တို႔ကို ေစ့ေဆာ္ ဆံုးမ သြန္သင္ ခဲ့ၾကပါတယ္။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ျပည္သူ႔ဆႏၵနဲ႔ ညီရင္္ မင္းတို႔ ရဲ႕ လုပ္ရပ္ေတြဟာ မွန္တယ္။ ျပည္သူ႔ ဆႏၵနဲ႔ မညီတာနဲ႔ မင္းတို႔ရဲ႕လုပ္ရပ္ေတြ မွားၿပီလုိ႔သာ မွတ္ေတာ့၊ မင္းတို႔ ျပည္သူကို ဆက္ဆံတဲ့ ေနရာမွာ ျပည္သူေတြရဲ႕မ်က္ႏွာ ၾကည္သာ ရႊင္ပ်ဖို႔ လိုတယ္။ ျပည္သူေတြရဲ႕မ်က္ႏွာ ၾကည္သာရႊင္ပ်မႈ မရွိဘူးဆိုရင္ မင္းတို႔ရဲ႕ က်င့္၀တ္ေတြဟာ ပ်က္ျပားစ ျပဳေနၿပီ လို႔သာမွတ္၊ မင္းတို႔ ျပည္သူကို ဆက္ဆံတဲ့ ေနရာမွာ ျပည္သူနဲ႔ တစ္သားတည္း ရွိေနေစရမယ္။ ျပည္သူတို႔ မၿပံဳးတာဟာ မမဲ့ရဲလို႔မွတ္၊ ျပည္သူတို႔ မဲ့လာတဲ့ တစ္ေန႔ က်ရင္ေတာ့ မင္းတို႔ ဟာ စစ္တပ္လို႔ ေတာင္ ေခၚလို႔ မရေတာ့ဘူး၊ လက္နက္ကိုယ္စီ ကိုင္ထားတဲ့ လူရမ္းကား တစ္စု ျဖစ္သြားၿပီလို႔ အဲဒီလိုကို က်ေနာ္တို႔ကို ဥပမာ၊ ဥပေမယ် ေတြနဲ႔ ေပါ့ဗ်ာ၊ ေသေသခ်ာခ်ာ ေလးကို သြန္သင္ဆံုးမ ညႊန္ၾကား ခဲ့ၾကပါတယ္။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ ဗိုလ္မႉးႀကီး ခင္ဗ်ား၊ ဗိုလ္မႉးႀကီး အဲဒီ စစ္သည္ေတာ္က်င့္၀တ္ (၆၀) ထဲမွာ ဗိုလ္မႉးႀကီးရဲ႕ တပ္တြင္းမွာ ေက်ာ္ျဖတ္ လာခဲ့တဲ့ အေတြ႔ အႀကံဳအရ ဘယ္အ ခ်က္က အေရးအႀကီးဆံုးလို႔ ဗိုလ္မႉးႀကီး ေထာက္ျပလိုပါသလဲ ခင္ဗ်ား။ ဘယ္ဟာကေတာ့ ဒါသိပ္ကို အေရးႀကီးတယ္၊ က်န္တာက နည္းနည္းပါးပါး ပ်က္ကြက္ရင္ ေတာင္ရေသးတယ္၊ ဒါမ်ိဳးကေတာ့ လံုး၀ မရဘူး ဆိုတာမ်ိဳး ဗိုလ္မႉးႀကီး ျမင္တဲ့ဟာကို ေျပာျပေပးပါလား ခင္ဗ်ား။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ အဓိက ကေတာ့ဗ်ာ ျပည္သူနဲ႔ ဆက္ဆံတဲ့ ေနရာမွာ ျပည္သူေတြ အေပၚမွာ ေရလိုလလို က်င့္ရမယ္တဲ့၊ ဒါက်ေနာ္တို႔ကို ေသခ်ာ ညႊန္ၾကားတာ၊ ဒါေပမယ့္ ဒီေန႔ တပ္မေတာ္ကေတာ့ ျပည္သူေတြကို မီးလို ေနလို က်င့္ေနတယ္လို႔ က်ေနာ္ေတာ့ အဲဒီလို ျမင္တယ္ဗ်ာ။ အဲဒီေတာ့ ေတာ္ေတာ့္ကို ဆန္႔က်င္ဘက္ ျဖစ္ေနပါတယ္။ ဟုိတုန္း ကဆိုလွ်င္ က်ေနာ္တို႔ရဲ႕ခံယူခ်က္က “ျပည္သူသာလွ်င္အမိ ျပည္သူသာလွ်င္ အဖ”၊ ဒီေန႔ နအဖ တစ္ျဖစ္လဲ န၀တ တပ္မေတာ္ ကေတာ့ဗ်ာ “တပ္မေတာ္သာလွ်င္ အမိ တပ္မေတာ္သာ လွ်င္ အဖ” ဆုိပဲဗ်၊ ဒီေန႔ေတာ့ ဗ်၊ ဟုိတုန္းကနဲ႔ မတူ တစ္မူ ထူးၿပီးေတာ့ လုပ္စာ းေနၾကေလရဲ႕။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ခင္ဗ်ား ဗိုလ္မႉးႀကီး ၊ ဗိုလ္မႉးႀကီးရဲ႕ အေတြ႔အႀကံဳ အရေပါ့၊ ဗိုလ္မႉးႀကီးရဲ႕ မ်က္ေစ့ထဲ မွာ ကိုယ္တုိင္ ျမင္ေတြ႔ခဲ့ရတဲ့ ကုိယ့္အထက္ တပ္မႉးေတြ ဒီလိုမ်ိဳး စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ေတြနဲ႔ အကုန္လံုး မဟုတ္ေတာင္မွ ရာႏႈန္းျပည့္နီးပါး မဟုတ္ေတာင္မွ ရာခိုင္ႏႈန္း ေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ား အဲဒါေတြနဲ႔ ညီၫြတ္ၿပီးေတာ့ ေနထုိင္ျပဳမူ လက္ေအာက္ ငယ္သားေတြကိုလည္း က်င့္ႀကံ ေဆာင္ရြက္သြားတဲ့ တပ္မႉး တစ္ေယာက္ႏွစ္ေယာက္ ေလာက္ကို က်ေနာ္တို႔ကို နမူနာ ေျပာျပပါလား ခင္ဗ်ား။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ဟုိတုန္းကေတာ့ဗ်ာ က်ေနာ္တို႔ တပ္ထဲမွာဆိုရင္ ဟုတ္လား၊ အမ်ားဆံုး စစ္ေရးနဲ႔ ပတ္သက္တာေရာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးနဲ႔ ပတ္သက္တာေရာ ဆိုလို႔ ရွိရင္ေတာ့ ဟုိတုန္းက ဗိုလ္မႉးႀကီး ခ်စ္ၿမိဳင္တို႔ ဗိုလ္မႉးခ်ဳပ္ ေက်ာ္ေဇာတို႔ ဗိုလ္ခ်ဳပ္ႀကီး သူရတင္ဦးတို႔ ဒီပုဂၢိဳလ္ေတြကေတာ့ တကယ့္ကို စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္နဲ႔အညီ ေနထိုင္က်င့္ႀကံ သြားတဲ့ စစ္ေခါင္းေဆာင္ ေတြလို႔ က်ေနာ္ေတာ့ မွတ္ယူခဲ့ပါတယ္ ခင္ဗ်ား။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ ဗိုလ္မႉးႀကီး အဲဒီလိုမ်ိဳး စစ္သည္ေတာ္က်င့္၀တ္နဲ႔ ျပည့္စံုတဲ့ တပ္မႉးေခါင္းေဆာင္ ေတြလို႔ ျမင္ခဲ့ သလိုပဲ မျပည့္စံုဘူး၊ မျပည့္စံုတဲ့ ပုဂၢိဳလ္ထဲမွာမွ ေတာ္ေတာ္ ဆိုးဆိုးရြားရြားေပါ့၊ တပ္မေတာ္ အတြက္ေကာ တိုင္းျပည္ အတြက္ေကာ ေတာ္ေတာ္ေလးကို မေကာင္းခဲ့တဲ့ ဒီစစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္(၆၀) နဲ႔ ဆန္႔က်င္တဲ့ ပုဂၢိဳလ္မ်ိဳးေကာ ဗိုလ္မႉး ႀကီး ေျပာျပခ်င္တာ ရွိပါေသးလား ခင္ဗ်ား။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ပြင့္ပြင့္လင္းလင္း ရိုးရိုးသားသား ေျပာျပရရင္ေတာ့ဗ်ာ၊ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ (၆၀) ကို သူကိုယ္တိုင္ ထုတ္ၿပီးေတာ့ သူကိုယ္တိုင္ တိတိက်က် မလုိက္နာခဲ့တဲ့ ပုဂၢိဳလ္ကေတာ့ အဲဒီအခ်ိန္က စစ္ဦးစီးခ်ဳပ္ ဗိုလ္ခ်ဳပ္ႀကီး ေန၀င္းေပါ့ဗ်ာ၊ အခု သြားေလသူ ဦးေန၀င္းလို႔ပဲ ေျပာရမွာပဲခင္ဗ်။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ ဗိုလ္မႉးႀကီး၊ အဲဒီေတာ့ ဒီစစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္ လိုက္နာမႈ အပိုင္းမွာ၊ မလုိက္နာလို႔ ၊ တပ္မႉးေတြက ေနမွ မလိုက္နာတဲ့ လက္ေအာက္ ငယ္သားကို အေရးယူ အျပစ္ေပးတာမ်ိဳးေကာ ဗိုလ္မႉးႀကီး ႀကံဳေတြ႔ ျမင္ခဲ့ ဖူးပါသလား ခင္ဗ်၊ အေတြ႔အႀကံဳ အရ ေပါ့ေလ။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ဟုိတုန္းက တပ္မေတာ္ကေတာ့ဗ်ာ ကြပ္ကဲမႈ အဆင့္ဆင့္က ပီျပင္တယ္ေလ၊ ေခါင္က ဦးစီးခ်ဳပ္ အသံုးမက် ေပမယ့္လို႔ ဒီ ကြပ္ကဲမႈ ေအာက္မွာရွိ ေနၾကတဲ့ တိုင္းမႉးေတြ တပ္မမႉးေတြဟာ အဆင့္ဆင့္ ၾကပ္ၾကပ္မတ္မတ္ ကြပ္ကဲၾကေတာ့ တပ္မေတာ္ႀကီးဟာ ကေန႔လို ပရမ္းပတာေတာ့ မျဖစ္ဘူးခင္ဗ်။ အေရးယူစရာ ရွိလည္း အေရး ယူခဲ့တာေတြ အမ်ားႀကီး ရွိပါတယ္။ ဒီေန႔ တပ္မေတာ္ ကေတာ့ဗ်ာ၊ ဘာေခၚမလဲ၊ ပရမ္းပတာနဲ႔ ေတာ္ေတာ့္ကို ေအာက္ေျခ လြတ္ေနတဲ့ အေနအထားမ်ိဳး ရွိေနပါတယ္။ ေျပာၾကေဟ့ ဆို ရင္ေတာ့ဗ်ာ၊ ဖက္ဆစ္ဂ်ပန္ ထက္ကို ဆယ္ျပန္မက ရက္စက္တယ္၊ ျပည္တြင္းျဖစ္ ဖက္ဆစ္စစ္တပ္ သေဘာမ်ိဳးကို ျဖစ္ေနတာ အင္မတန္မွ ၀မ္းနည္းဖို႔ ေကာင္းပါတယ္။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ဟုတ္ကဲ့ပါ ဗိုလ္မႉးႀကီး။ ဗုိလ္မႉးႀကီးဟာ အျခားအဆင့္စစ္သည္ အဆင့္ကေနမွ အရာရွိ ျဖစ္လာတဲ့ အခါက်ေတာ့ ကြာျခားမႈ ဘယ္လိုရွိလဲ ခင္ဗ်။ စစ္သည္ေတာ္ က်င့္၀တ္နဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး အျခားအဆင့္ စစ္သည္ေတြ ေတာ္ေတာ္ မ်ားမ်ားေတာ့ အရာရွိေတြက သြန္သင္ဆံုးမတဲ့ အတြက္ေၾကာင့္ လုိက္နာၾကရတာ ပိုမ်ားၿပီးေတာ့ အရာရွိေတြ ကိုယ္တိုင္ က်ေတာ့ မလိုက္နာ ၾကတာမ်ိဳး ဗိုလ္မႉးႀကီး ဘယ္လို ႏိႈင္းယွဥ္မိခဲ့ ပါသလဲခင္ဗ်ား၊ တပ္ထဲမွာ ေနခဲ့တဲ့ အေတြ႔အႀကံဳ အရ။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ ဟိုတုန္းက က်ေနာ္တို႔က ဗိုလ္သင္တန္းေက်ာင္းမွာ ကတည္းက က်ေနာ္တို႔ကို သြန္သင္ ၫႊန္ၾကား လိုက္တာေလး တစ္ခုရွိတယ္ ခင္ဗ်ာ။ “မင္းတို႔ အရာရွိျဖစ္သြားတဲ့ အခါမွာတဲ့ အမွားတစ္ခုကို ဘယ္ေတာ့မွ အမွားတစ္ခုနဲ႔ ျပန္ၿပီး မျပင္နဲ႔တဲ့၊ အမွားတစ္ခုကို အမွားတစ္ခုနဲ႔ ျပင္ေနတဲ့ ကာလပတ္လံုး အမွန္ မျဖစ္လာဘဲနဲ႔ အမွားႏွစ္ခု သာ ျဖစ္သြားမယ္တဲ့ “။ အဲဒီ သြန္သင္ခ်က္ ကေလးက ေတာ္ေတာ့္ကို ေကာင္းပါတယ္။ က်ေနာ္တို႔ အရာရွိ ျဖစ္လာတဲ့ အခါလည္း အဲဒီ သြန္သင္ခ်က္ ကေလးကို အေတာ္ေလးကို အေလးထား ဂရုျပဳၿပီးေတာ့ အမွားတစ္ခုကို အမွားတစ္ခုနဲ႔ မျပင္မိဖို႔ က်ေနာ္တို႔ အေသအခ်ာေလး ထိန္းသိမ္း လႈပ္ရွား ခဲ့ၾကရပါတယ္။ က်ေနာ္တို႔ ေခတ္တုန္း ကေတာ့ဗ်ာ၊ အထက္အရာရွိရဲ႕အေန အထားေပါ့၊ အထက္ အရာရွိရဲ႕ ဦးေဆာင္မႈ ေခါင္းေဆာင္မႈကို အတုယူၿပီး က်ေနာ္တို႔ ႀကိဳးပမ္း လႈပ္ရွား ခဲ့ၾကရတာပဲဗ်၊ ကိုယ္ကိုယ္ တိုင္ကေတာ့ Firm ျဖစ္ဖို႔ေတာ့ လိုတာေပါ့ဗ်ာ၊ အရာ ရွိျဖစ္သြားၿပီ တပ္မႉးတစ္ေယာက္ ျဖစ္သြားၿပီးဆိုရင္ Firm ျဖစ္ဖို႔လိုတယ္၊ Firm ျဖစ္မွလည္းပဲ လက္ေအာက္ကို ကုိယ္က မွန္မွန္ကန္ကန္ ကြပ္ကဲႏိုင္တာကိုး။ အခုေခတ္ကေတာ့ဗ်ာ၊ ေခါင္က အစ မိုးမလံုေတာ့လည္း တံစက္ၿမိတ္မွာ ရႊဲေနတာကိုေတာ့ ဘယ္လိုမွ အျပစ္တင္လို႔ မရေတာ့ဘူးေပါ့ဗ်ာ။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ေနာက္တစ္ခုက ဒီဗိုလ္မႉးႀကီး ဒီတပ္ထဲကို မ၀င္ခင္ေပါ့ေနာ္၊ ကိုယ္၀င္မယ္ ဆိုတဲ့ အဖြဲ႔အစည္း ေပါ့ေနာ္၊ ကိုယ္ယံုၾကည္ ကိုးစား ေလးစားလို႔ ၀င္တယ္၊ ေနာက္ တစ္ခါ ဒီအဖြဲ႔အစည္းရဲ႕ေခါင္းေဆာင္ေတြကို ယံုၾကည္လို႔ ၀င္တယ္၊ ၀င္ရံုတင္ မကဘူး၊ အထဲေရာက္တဲ့ အခါက်ေတာ့ ကိုယ္က ႀကိဳးစားတယ္၊ တပ္ထဲကို ေရာက္တဲ့ အခါက်ေတာ့လည္း အျခားအဆင့္ စစ္သည္ကေန အရာရွိ ျဖစ္ေအာင္ ႀကိဳးစားတယ္၊ ႀကိဳးစားတဲ့ အတိုင္းလည္း ျဖစ္လာတယ္။ အဲဒီလုိမ်ိဳး ကိုယ့္ဘ၀ကို တပ္မေတာ္သား ဘ၀ တကယ့္ professional စစ္သား ဘ၀ကို တည္ေဆာက္ လာရာကေန၊ ဗိုလ္မႉးႀကီး ဘယ္အခ်ိန္မွာ စၿပီးေတာ့ စိတ္ပ်က္ မိပါသလဲ ခင္ဗ်။ ဒီတပ္မေတာ္ရဲ႕ ျဖစ္ပ်က္ ေနပံုေပါ့ေနာ္၊ ဘယ္လို အေနအထားမ်ိဳး ေတြ႔ရလို႔၊ ဥပမာ ဆိုလို႔ရွိရင္၊ က်ေနာ္ ဦးခင္ေမာင္ၫႊန္႔ကို ေမးႀကည့္တဲ့ အခါက်ေတာ့ သူ စိတ္စပ်က္တာက ေတာ့ တည္ၿမဲ-သန္႔ရွင္း အကြဲမွာ တပ္က ဘက္လိုက္တာက စၿပီးေတာ့မွ သူ ဒီတပ္ကို စိတ္ကုန္တယ္၊ အဲဒီအခ်ိန္မွာ သူ ဗိုလ္သင္တန္းေတာင္ မၿပီးေသးဘူး၊ ဒုတိယႏွစ္ေလာက္ပဲ ရွိေသးတယ္ ေျပာပါတယ္ခင္ဗ်၊ အဲဒီလိုမ်ိဳးပဲ ဗိုလ္မႉးႀကီးမွာေကာ မွတ္မွတ္ထင္ထင္ ဘယ္အ ခ်ိန္ကစၿပီးေတာ့ စိတ္ကုန္ စိတ္ပ်က္လာတဲ့ ခံစားမႈမ်ိဳး ျဖစ္ေပၚမိပါသလဲ ခင္ဗ်ား။

ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္။ ။ က်ေနာ့္ရဲ႕ စစ္မႈထမ္းသက္ ႏွစ္ (၃၀) နီးပါးကာလ တစ္ေလွ်ာက္လံုးမွာေတာ့ျဖင့္ရင္္ က်ေနာ္တို႔ဟာ ၀ါသနာပါလို႔ တပ္ထဲ ၀င္ၾကတာကိုးဗ်။ ၀ါႆ နာဆိုတာကလည္းပဲ အဓိက လံုၿခံဳေရးနဲ႔ ကာကြယ္ေရး တာ၀န္ေတြကို ထမ္းေဆာင္ဖို႔ ၀ါသနာ ပါတာကိုး၊ ႏိုင္ငံေရးနဲ႔ ပတ္သက္လို႔ ေဒြးေရာယွက္တင္ ပါ၀င္ ပတ္သက္တာမ်ိဳး က်ေနာ္တို႔ က အစကတည္းက စိတ္မ၀င္စားဘူး၊ လုပ္လည္း မလုပ္ခဲ့ဘူး၊ အဲဒီေတာ့ ခုနက ၁၉၅၈ ဖ.ဆ.ပ.လ အကြဲ အၿပဲမွာ တပ္ထဲက ဆိုရွယ္လစ္ တပ္မႉးေတြ တစ္စခန္း ထၿပီးေတာ့ ဘက္လိုက္ ၾကတာျမင္ေတာ့ နည္းနည္းေတာ့ စိတ္ပ်က္တာေပါ့ဗ်ာ၊ မွန္တာ ေျပာရရင္လည္းဗ်ာ၊ တပ္မေတာ္က ၁၉၄၅ ခုႏွစ္ Kandy စာခ်ဳပ္အရ ေပါ့ဗ်ာ၊ အရာရွိ (၂၀၀) အျခားအဆင့္ (၅၂၀၀)နဲ႔ ေနာက္ဆံုး ျပန္လည္ စုဖြဲ႔ခဲ့တဲ့ ဗမာ့ အၿမဲတမ္း တပ္မေတာ္ႀကီးမွာက၊ ဟိုး ဖက္ဆစ္ဂ်ပန္ ေတာ္လွန္ေရး ကာလက ျမစ္ဖ်ားခံၿပီး ပါလာခဲ့တဲ့ အုပ္စုဖြဲ႔မႈေလး ေတြဟာ ရွိခဲ့တာကိုးဗ်။ ကြန္ျမဴ နစ္ေတြရဲ႕ စည္းရံုးမႈ ေအာက္မွာ ရွိေနၾကတဲ့ ကြန္ျမဴနစ္ အစုအဖြဲ႔ေတြရယ္၊ ခုနက ကြန္ျမဴနစ္ကို ဆန္႔က်င္ၿပီး စုဖြဲ႔ခဲ့တဲ့ ဆိုရွယ္လစ္ ႏြယ္၀င္ အစုအဖြဲ႔ ေတြနဲ႔၊ ကြန္ျမဴနစ္ ၾသဇာကိုလည္း မခံ ဆိုရွယ္လစ္ ကိုလည္းဘဲ မႏွစ္ၿမိဳ႕ပဲနဲ႔ေပါ ့ဗ်ာ၊ တုိင္းျပည္အတြက္ တပ္မေတာ္ အတြက္ ျပည္သူ႔အတြက္ ဦးထိပ္ ထားၿပီးေတာ့ ေနခဲ့ၾကတဲ့ ႏိုင္ငံေရး အေသြးအေရာင္ ကင္းမဲ့တဲ့ အျဖဴေရာင္ မ်ိဳးခ်စ္ တပ္မႉးတပ္သားေတြ သံုးမ်ိဳးသံုးစား ဗ်ာ။ အဲဒီတုန္းကတည္းက တပ္မေတာ္ထဲမွာ ရွိခဲ့တာကိုးဗ်။

ဦးေရာ္နီညိမ္း။ ။ ၁၉၆၁ခုႏွစ္ OTS ဗိုလ္သင္တန္းအပတ္စဥ္(၂၆) ကေန ဆင္းခဲ့ၿပီးေတာ၊့ အေရွ႕ေျမာက္တိုင္း စစ္ဌာနခ်ဳပ္မွာ စစ္ဦးစီးမႉး (ပထမတန္း) တာ၀န္အထိ ထမ္းေဆာင္ခဲ့ ဖူးတဲ့ အၿငိမ္းစား ဒုတိယဗိုလ္မႉးႀကီး ေအးျမင့္ကို ဆက္သြယ္ ေမးျမန္းတင္ဆက္ ခဲ့တာပါ ခင္ဗ်ာ။

Ref: VOA News